摘要
职位数量: 若干
招聘人数: 136
学历要求: 大专及以上
报名中
截止日期： 2025-03-07 18:00
工作地点: 金昌
公告详情
为进一步加强我市事业单位人才队伍建设，经金昌市2025年事业单位公开招聘工作领导小组第一次会议研究，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员136名。现将有关事宜公告如下：
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
3.具有良好的政治素质和道德品行。
4.具有正常履行岗位职责的身心条件。
5.大学专科、本科生报考年龄在18周岁以上、30周岁以下（1994年2月至2007年2月期间出生），硕士研究生报考年龄放宽到35周岁（1989年2月以后出生），博士研究生报考年龄放宽到40周岁（1984年2月以后出生）。对年龄有特殊要求的岗位，以岗位简表中要求的条件为准。取得多个层次学历的报考人员，按照与报考岗位所要求的学历和专业相符的年龄条件报名。
6.具有招聘岗位要求的学历、学位、专业或技能条件。
【特别提示】招聘岗位所要求的专业条件，研究生专业按照《国务院学位委员会教育部关于印发〈学位授予和人才培养学科目录（2011年）〉的通知》（学位[2011]11号）（研究生层次“学位授予和人才培养学科目录”按照教育部2018年4月更新目录和中国研究生招生信息网专业库https://yz.chsi.com.cn/zyk/执行）、《国务院学位委员会教育部关于印发〈研究生教育学科专业目录（2022年）〉〈研究生教育学科专业目录管理办法〉的通知》等要求设置；本科专业按照《教育部关于印发〈普通高等学校本科专业目录（2012年）〉〈普通高等学校本科专业设置管理规定〉等文件的通知》（教高[2012]9号）、《教育部关于公布2019年度普通高等学校本科专业备案和审批结果的通知》（教高函[2020]2号）、《教育部关于公布2022年度普通高等学校本科专业备案和审批结果的通知》（教高函[2023]3号）等要求设置。专科专业按照《教育部关于印发〈普通高等学校高等职业教育（专科）专业设置管理办法〉和〈普通高等学校高等职业教育（专科）专业目录（2015年）〉的通知》（教职成[2015]10号）、《教育部关于印发《职业教育专业目录（2021年）》的通知》（教职成[2021]2号）等要求设置。
如果报考人员所学专业不包含在岗位要求的专业类中或所学专业与岗位要求专业名称不完全相同，经招聘单位同意，须由报考人员毕业院校开具说明，认定所学的专业属于岗位要求的专业类或认定所学的专业名称虽与岗位要求的专业名称不同，但课程基本相同，属同一专业，并附本人所学课程成绩单，在资格复审时一并提供,由市招聘办审定是否纳入招聘范围。
7.服务期、任职期、证件有效期、户籍转入时间和工作经历等计算截止时间为2025年2月。
8.具备招聘岗位要求的其他条件。
1.现役军人、在读的非应届毕业生。
2.金昌市域内已在编的事业单位工作人员。
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员、被开除中国共产党党籍的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
5.在各级人事考录招聘考试中因违纪违规行为被记入诚信档案且记录期限未满的人员。
6.法律法规规定不得报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形。
报考人员不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》有关回避情形的岗位。
（一）面向社会招聘的岗位，符合条件的各类人员均可报考。在职人员报考须经所在单位同意。其中：机关事业单位工作人员须经所在单位及其主管部门、同级组织或人社部门同意。
（二）面向2025年应届高校毕业生的岗位，招聘对象为国家统一招生的2025年普通高校毕业生。
（三）面向金昌市“基层服务项目”和“民生实事项目”人员的岗位招聘对象如下：
1.基层服务项目人员包括：“选聘高校毕业生到村任职工作”（大学生村官）、“三支一扶计划”、“大学生志愿服务西部计划”、“进村(社区)计划”项目工作人员。
2.民生实事项目人员，指参加甘肃省统一考试录取到县区从事教育、医疗、社保、农技推广、畜牧和文化旅游等项目的工作人员。
（四）面向社区工作者招聘的岗位招聘对象为金昌市域内符合条件的现在岗的社区工作者。
（五）面向村（社区）干部招聘的岗位招聘对象为金昌市域内符合条件的村（社区）书记（主任）和“乡村振兴专干”兼村文书。
（六）面向残疾人招聘的岗位招聘对象为符合岗位报考条件的金昌户籍残疾人，持有有效期内的《中华人民共和国残疾人证》或《中华人民共和国残疾军人证》,生活能够自理，无全身性、进行性疾病，能正常履行应聘岗位职责，独立开展工作，其他身体条件符合《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发[2016]140号）规定要求。其中：听力残疾的人员，在使用人工听觉装置情况下，较好耳
报考人员登录金昌市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.jcs.gov.cn/）或甘肃省人力资源和社会保障厅网站（http://rst.gansu.gov.cn）“人事考试”专栏“事业单位公开招聘考试”列表，认真阅读公告内容及其他有关政策规定，查阅《金昌市2025年事业单位公开招聘工作人员岗位简表》(附件1)，详细了解有关信息，确定报考岗位。
本次公开招聘参加甘肃省2025年事业单位公开招聘分类考试集中统一报名，采取网上报名方式进行，报考人员应当仔细阅读《诚信承诺书》、《报名系统操作指南》(附件3）等内容，报名使用的居民身份证必须在有效期内，且与考试时使用的本人有效居民身份证一致。
(1)用户注册。报考人员登录“甘肃人事考试网”(https://ks.rst.gansu.gov.cn)“网上报名”栏目，点击“甘肃省2025年上半年事业单位公开招聘分类考试”或直接点击网站飘窗进入报名专题页面。报名注册时必须准确填写本人姓名、身份证号码和手机号码、电子邮箱等信息，并妥善保管用户名和密码。
(2)提交报考申请。每名报考人员限报一个招聘单位的一个岗位。报考申请提交时间为
网上报名期间，报考人员如咨询岗位要求的专业、学历、资格条件等事项，请直接与金昌市人力资源和社会保障局联系；报名技术咨询，请与省人力资源考试中心联系。
(3)网上资格审查和结果查询。网上报名资格审查工作由市招聘办根据公告要求和招聘岗位条件，对报考人员进行资格审查。报考人员可于
本次招聘对报考资格的审查贯穿招聘全过程。在各环节发现报考人员不符合报考资格条件的，均可取消其报考资格或者聘用资格。
(4)报名缴费。通过资格审查的报考人员，即可登录网上报名系统进入缴费页面，按规定缴纳笔试报名费150元，缴费时间为
低收入人口（最低生活保障对象、特困人员、防止返贫监测对象、最低生活保障边缘家庭成员、刚性支出困难家庭成员以及其他困难人员）、残疾人报考人员，可申请减免报名考试费。通过审核的拟减免考试费报考者，需先在网上缴费，然后在报名系统的缴费环节提交减免申请，符合减免条件人员考试费按原缴费渠道退还。省内户籍和生源地的申请人员信息由省民政厅、省农业农村厅、省残联核实，省外户籍和生源地的申请人员须分别将家庭所在地出具的最低生活保障证明、残疾人证件等原件扫描或拍照上传至报名系统，由省考试中心负责审核。申请减免考试费的截止时间为
(5)报名信息修改。为确保考试的严肃性和公平公正，报名期间，报考人员仅可申请更改填写错误的两类信息:一是报考人员姓名中明显的错别字，主要指同音字、形似字等;二是报考人员身份证号码中不涉及出生年月的个别错误数字;其他报名信息不予更改。
报考人员申请更改报名信息，须持本人有效居民身份证原件并填写《报名信息更改申请表》(附件2)，到金昌市人力资源和社会保障局（金昌市金川区新华东路70号408办公室）进行审查、修改。受理截止日期为
通过资格审查并缴费成功的报考人员，可于
【特别提示】
报考人员须如实填写联系方式，并保持通讯畅通，如因错填、中途更换联系方式、手机欠费、不在服务区、信息拦截、信息删除等原因导致无法参加招聘各环节的，责任由其本人承担。
08︰30－10︰00职业能力倾向测验
10︰00－12︰00综合应用能力
《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两门科目连续进行考试，中间不间断，满分均为150分。考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2025年版)为准，具体请登录中国人事考试图书网(https://rsks.class.com.cn/)查看。
以《准考证》标明的地址为准,考点均设在金川区。报考人员应提前熟悉考点路线，确保按时参加考试。
考试当日，应试人员须携带网上报名系统打印的纸质《准考证》(A4纸)原件和与报名时一致的有效居民身份证原件（含有效期内临时居民身份证）参加笔试，两证不全以及信息不符者不得参加考试。身份证遗失或过期的，应于考前至公安派出所补办有效临时居民身份证。
笔试成绩于5月下旬在金昌市人力资源和社会保障局网站和金昌人社微信公众号公布。原则上只接受对缺考、零分和违纪违规三种情形有异议的考生在成绩公布规定的时间内进行成绩复核。
根据计划招聘人数与资格复审人数1:3的比例，按笔试总成绩由高分到低分依次确定资格复审人员。末位成绩并列人员一并进入资格复审环节。对于无竞争性岗位，笔试总成绩不低于使用同一笔试试卷笔试人员平均分，方可进入资格复审环节。资格复审依据招聘公告规定的报考资格和岗位条件及报考人员网上报名时提供的照片与信息进行。凡与报考资格及岗位条件要求不符、不能按规定提供证明材料或提供材料信息不实、未按期参加资格复审的，取消面试资格。因资格复审不合格或放弃出现空缺的，按该岗位笔试成绩由高分到低分排序依次等额递补，末位成绩并列者一并递补。递补人员笔试总成绩须不低于使用同一笔试试卷笔试人员平均分。
2025年国内普通高等学历教育的应届毕业生和留学回国的毕业生，相应学历（学位）证书须于
资格复审由市招聘办统一组织，时间、地点、方式等在金昌市人力资源和社会保障局网站和金昌人社微信公众号公布。
根据计划招聘人数与面试人数1:3的比例，按照笔试成绩从高到低的顺序确定各岗位参加面试的人选。对原插花型贫困县永昌县的招聘岗位和专业性强的急需紧缺岗位可适当降低面试比例，但不得低于1：2。笔试有一门缺考或一门成绩为零者，不能确定为面试人选。对达不到面试比例的岗位，采取核减招聘计划的方式直至达到1∶3面试比例。通过核减招聘计划仍达不到1∶3比例的岗位，可采取降低面试比例的方式，确定进入面试人选，但不得低于1∶2。无竞争性岗位面试人员面试成绩不低于使用同一面试试题面试人员面试成绩平均分，方可进入体检环节。
教师岗位(包括幼儿教师岗位、金昌市业余体校英语教师岗位、金昌开放大学计算机教师岗位)面试方式以市招聘办发布的《面试通知》为准，满分100分。
其他岗位采取结构化面试方式开展，时长为10分钟，满分100分。
面试成绩现场公布，由面试人员现场签字确认。
应试人员不能按规定时间到达指定地点参加面试的，视为自动放弃面试资格，空缺名额不再递补。
以面试通知为准，考点均设在金川区。
综合成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例确定，综合成绩计算公式为：综合成绩=[（职业能力倾向测验成绩+综合应用能力成绩）÷3]×60%＋面试成绩×40%。
笔试、面试和综合成绩如出现小数，保留至小数点后两位，第三位小数按照“四舍五入”办法处理。若末位综合成绩出现并列，依次按照面试成绩、《职业能力倾向测验》《综合应用能力》成绩从高分到低分顺序确定名次。
综合成绩和参加体检人员名单在金昌市人力资源和社会保障局网站和金昌人社微信公众号公布。
由市招聘办统一组织在具备资质的医疗机构进行体检。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发[2016]140号）规定执行。
体检不合格或放弃体检资格的，取消聘用资格，该空缺岗位按照综合成绩依次从高分到低分的顺序等额递补。本环节递补只进行一次。
报考人员在参加体检时须提供有效居民身份证（含有效期内的临时居民身份证）和《面试通知书》，缺少上述证件之一者不得参加体检。
在金昌市2025年事业单位公开招聘工作领导小组领导下，市招聘办对考察工作进行统一安排部署，用人单位主管部门具体组织对体检合格人员进行考察。考察环节不再递补。
市招聘办根据考察结果，研究提出拟聘用人员名单，并在金昌市人力资源和社会保障局网站进行公示，公示期为5个工作日。公示内容包括招聘单位名称、拟聘用岗位，拟聘用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校或者工作单位等，同时公布举报电话，接受社会监督。
公示期满，对无异议或者反映的问题不影响聘用的人员，办理聘用手续；对公示期间反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后，再决定是否聘用。不予聘用的，该岗位不再递补。
（一）在招聘组织实施过程中，必要时对有关工作安排进行适当调整。请考生及时关注金昌市人力资源和社会保障局网站和金昌人社微信公众号，自觉遵守相关要求。
（二）本次招聘考试不举办、不委托任何机构组织任何形式的考试辅导培训。
（三）本公告由市招聘办负责解释。
咨询电话：
金昌市人力资源和社会保障局：0935—8212560、8212207
省人力资源考试中心：0931—4670278、8525772、8507219
系统技术支持：4000010370
附件：
工作领导小组办公室
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来源链接：
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